Шесть рабочих дней и месячный отпуск. Какие изменения предусматривает новый Трудовой кодекс

В правительстве планируют ввести новое трудовое законодательство, которое должно создать 1 млн рабочих мест, сократить безработицу и вывести зарплату из тени. Трудовой договор будет обязательный, его будут заключать и с сезонными рабочими и фрилансерами, которые работают удаленно. А также со студентами, которые могут выполнять работу не весь день. Всего будет семь видов сделок. Юристы говорят, что многие пункты заимствованны из американского законодательства, одновременно они противоречат европейскому.

Отпуск, как и раньше, будет 24 календарных дней. Однако за свой счет можно взять не две недели, а месяц. Но профсоюзы и активисты возмущены, что будут меньше платить за сверхурочную работу. А еще фактически будет официально разрешена шестидневная рабочая неделя.